Sincron HR Software

Softul complet pentru Managementul Resurselor Umane (HRM)

RECRUTARE | SALARIZARE | PONTAJ | TRAINING | RAPORTARE


Beneficiile Sincron HR Software

O singura aplicatie pentru toate activitatile HR din companie

Sincron HR este softul de resurse umane care gestioneaza ciclul complet de evolutie a angajatului, de la recrutare pana la pensionare.

Aplicatia simplifica activitatea specialistilor HR si ajuta la digitalizarea proceselor de recrutare, salarizare, pontaj si administrare personal, folosind tehnologii de ultima ora din domeniul instrumentelor de gestiune HR.

Timp si bani economisiti

Toate informatiile sunt disponibile in acelasi loc

Reactie rapida

La orice modificare cu privire la angajati

Comunicare mai buna

Intre angajati, respectiv intre angajati si manageri

Transparenta

Datele se acceseaza rapid si usor in aplicatie

HR fara hartie pentru companii de orice dimensiune

Sincron HR Software automatizeaza procesele de resurse umane si sustine un volum mare de date simultan:
500+
Utilizatori
40
Locatii geografice
1.000.000+
CV-uri

Modulele solutiei HCM – Sincron HR

Alege un soft HR care optimizeaza timpul angajatilor tai. Cu Sincron HR Software, echipa se va concentra pe obiectivele relevante, fara a pierde timp cu activitati birocratice.

Administrarea personalului, pontajul si salarizarea sunt procese-cheie ale departamentului de HR, iar prin solutia SincronHR de gestionare a resursei umane, oferita de Senior Software, le avem pe toate intr-un singur loc, ceea ce reduce semnificativ din timpul necesar gestionarii acestor procese.

Ionut Draghici, Logistic Manager - Nu Oricum Serv.

Aplicatie pentru managementul resurselor umane cu licentiere flexibila

Starter
  • Organigrama
  • Management angajati
  • Management concedii
  • Management contracte angajati
  • Managementul timpului lucrat
  • Management programe lucru
  • Salarizare
  • Instrument import date
  • Analiza
  • Servicii suport
Professional
  • Essential +
  • Recrutare
  • Onboarding
  • Managementul performantei
  • Administrare training
  • Work from home
  • Self-Service angajati
  • Plan cariera
  • Plan succesiune
  • Sistem aprobari HR
  • Beneficii angajat
  • Campuri custom angajati

Sincron HR – software HR, disponibil in cloud

Utilizarea software HCM in cloud creste eficienta departamentului de resurse umane si reduce considerabil riscul erorilor in procesarea datelor ce tin de HRM. Gestionezi toate datele in dosarul electronic al fiecarui angajat si ai o biblioteca electronica cu toate actele si documentele organizate la zi.

Acces 24/7

Ai acces oricand si de oriunde la datele despre angajati

Siguranta

Datele sunt stocate in cloud, nu se pierd si pot fi recuperate rapid

Control

Cu softul HR online ai control si trasabilitate asupra documentelor

Costuri reduse

Softul HR online elimina o serie de cheltuieli

Update automat

In cloud, toate updateurile software se fac automat

Sustenabilitate

Mai putine hartii si eficienta crescuta

Vezi ce module ale solutiei software HCM pentru Managementul Resurselor Umane se potrivesc afacerii tale!

Afla mai multe detalii!

Avantajele softului HR pentru fiecare rol din companie

Soft HR pentru Managerul de Resurse Umane


Gestioneaza tot ciclul de evolutie a angajatului in companie, de la angajare pana la pensionare

Este centrul de informatie unic pentru datele tuturor candidatilor si angajatilor din companie

Face adaptarea la normele GDPR specifice HR-ului mai clara si mai rapida

Faciliteaza administrarea de personal pentru grupuri de companii

Ofera raportare rapida, in timp real, pe toate procesele de HR – Resurse Umane

Soft HR pentru Angajatii companiei


Colaborarea si comunicarea cu echipa devine mai usoara

Faciliteaza comunicarea cu angajatii din locatii diferite

Economiseste timp prin modulul de self-service pentru angajati

Activitatile de onboarding se fac mult mai usor

Ofera transparenta evaluarilor de performanta

Soft HR pentru Management


Acces in timp real la informatii, la nivel de echipa, departament sau companie

Contribuie la claritatea structurii organizatorice si a fluxurilor de raportare

Recrutare rapida si comunicare imbunatatita in cadrul echipelor

Evaluarile de performanta se desfasoara mai coerent si se finalizeaza mai rapid

Mai putin timp pierdut cu aspectele administrative de HR

Studii de caz & Articole utile

“Solutia ne ajuta sa avem un control mai bun al costurilor salariale si al pozitiilor bugetate, sa lucram cu mai multe versiuni de buget, sa comunicam usor cu managerii, cu Departamentul de Controlling si sa crestem performanta responsabililor HR…”

close-link
close-link
close-link
close-link